A partir de 11 inspecciones realizadas por la Secretaría del Trabajo del estado de Querétaro, se detectó a 17 menores de edad que trabajaban en estos establecimientos sin una relación laboral formal.
Así lo informó la titular de la dependencia, Liliana San Martín Castillo, quien agregó que los menores tampoco contaban con afiliación al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
“Por este caso, por el tema de menores, hemos realizado 11 inspecciones y dentro de esas inspecciones encontramos 17 menores de edad laborando”, informó.
La secretaria precisó que los salarios de los menores se encontraban dentro del rango del salario mínimo.
Protocolo de inspección interinstitucional
Por otra parte, explicó que las sanciones dependen de las irregularidades detectadas durante las inspecciones, en las que participan otras instituciones, como la Fiscalía General del Estado de Querétaro, Seguridad Pública Estatal y el Sistema Estatal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF), como parte de un protocolo interinstitucional.
Asimismo, señaló que las inspecciones se realizan de manera constante, principalmente cuando la dependencia recibe denuncias anónimas o de los propios trabajadores.
La funcionaria indicó que los padres de familia o representantes legales deben acudir con los menores ante la autoridad laboral para tramitar el permiso correspondiente, ya que los empleadores deben contar con esta autorización para contratarlos.
“Los padres de familia tienen que ir acompañados del menor que quiere emplearse para conseguir un permiso de la autoridad laboral y ahí me parece que todavía hay una deficiencia (…). Y por otra parte que el empleador, que también es una cultura que el empleador tiene que adoptar, es que para poder contratarlo tiene que constar este permiso, otorgado tanto por los progenitores o por quien tenga a su cargo la representación legal de ellos”, culminó.
