Con ocho alumnos de la carrera de Mecatrónica que se incorporaron a la empresa Broose, la Universidad Tecnológica de San Juan del Río (UTSJR) incursionó en el Modelo de Formación Dual, a través del cual el proceso de aprendizaje en la empresa se alterna y se complementa con la formación teórica en el plantel educativo. Serán cuatro alumnos del nivel Técnico Superior Universitario (TSU) de cuarto cuatrimestre, y cuatro de ingeniería de séptimo y décimo cuatrimestre, respectivamente, quienes alternarán tiempo y actividades diarias en la empresa, donde el industrial participará en su formación, al promover prácticas en trabajos específicos que abonen a su currícula escolar e incluso recibirán las mismas capacitaciones y certificaciones que recibe el personal.
La Rectora de la UTSJR, Bibiana Rodríguez Montes, se reunió con los jóvenes seleccionados a quienes felicitó y les pidió pongan todo su empeño en este programa de formación, que les requerirá el doble de esfuerzo, al llevar el doble de horas habituales, ya que la experiencia y actividades que desarrollen en la empresa serán validadas y formarán parte de su formación académica, la cual será muy intensa en jornada completa, donde adquirirán competencias, habilidades y conocimientos incluso distintos a la de sus compañeros, por lo que les pidió compartir y retroalimentar a sus tutores. “Aprovechen esta oportunidad y que esta experiencia sea muy enriquecedora en lo personal, en cuanto conocimientos prácticos y teóricos, pero también en cuanto a su formación como personas, que a donde se presenten actúen de acuerdo a los valores que les han enseñado en su casa y en la institución y que demuestren que en nuestro país existen jóvenes preparados, comprometidos”, añadió. Para esta nueva dinámica académica de educación dual fueron 46 los alumnos que se interesaron en formar parte de este primer ejercicio y la institución fue depurando para presentar 15 alumnos finalistas que participaron en el proceso de selección llevado a cabo por la empresa Brose, que para tomar la decisión de elegir a los que integran esta primera generación y se calificó el nivel de inglés de los candidatos y sus resultados en exámenes técnicos en materia de neumática, hidráulica, electricidad y electrónica.
POR: REDACCIÓN
